Nous vous aidons à mettre en place l’organisation afin de tendre vers la mise en place d’équipes autonomes. Ce type d’organisation permet d’augmenter la responsabilité des collaborateurs, et l’intérêt qu’ils portent à leur travail, de trouver les manières de travailler et les pistes d’amélioration les meilleures, de limiter les niveaux hiérarchiques, et de gagner en réactivité et en flexibilité.

Nous intervenons sur :

• L’état des lieux actuels de l’organisation des équipes de production, de leur degré d’autonomie, des enjeux liés à cette organisation, …
• La road map de déploiement d’une nouvelle organisation : cible, étapes, planning, …
• Les formations à prévoir pour les collaborateurs et le management.
• La mise en place des outils et méthodes : responsabilités au sein de l’équipe, animations à intervalle court (AIC, ou « point 5 min »), management visuel, …